[단독]삼성전자 한진만 "파운드리 내년 흑자…성과급 반영시 적자"

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• hi****3시간 전

  회사는 연구직 챙겨줄 생각 없음. 반도체 1도 모르는 공통인력들도 메모리 70프로 챙기느라 죽어라 개발하는 르팡은 돈갔다바치고 돈 적게 받는 노예로 살어야함

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• le****3시간 전

  ? 방금 끝났는데 어떻게 기사를 적으셨죠? 내부자세요?

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• ep****3시간 전

  진짜 어이없는 회사 르팡 적자나면 메모리 공통 좋아하고 메모리 공통 성과급 많이받으면 르팡 적자사업부되고 ㅋㅋㅋㅋ 말도안되는 상황...공통은 대체 왜 70프로나 받는지 ㅋㅋㅋㅋㅋ

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• hu****2시간 전

  아니 메모리가 수익내면 적자면 상대적박탈감은 먼데 이재용이 미는사업아니가?

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• ly****2시간 전

  28년 거의 적자 확실하다는데 회사에선 파운드리가 필요하단다.

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• a1****1시간 전

  이게 말이되? 이익의 10%를 준다며 적자 사업부에서 성과급을 분담해야 하는다는게 무슨 논리인지

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• 81****3시간 전

  그럼 임원도 함께 고난 같이 ??

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• zc****2시간 전

  파운드리 사업부에 인재들은 박탈감이 많이 들겠습니다 다만 회사는 주주들의 것이고 주총없는 일방적인 성과급 결정은 동의할수없습니다

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