[속보] 내년 최저임금 '1.2만원 vs 동결’…노사 최초 요구안부터 '1천680원' 격차

양쪽 다 일리가 있는 주장이다. 그렇지만 지금은 최저 시급을 구분할 필요가 있다고 본다. 편의점 알바나, 제조업에서 땀 뻘뻘 흘리며 하루종일 서서 조립작업하는 일이나 똑 같이 시급을 받는건 아닌것 같다. 업종을 구분하여 지급하는건 쉽지가 않겠지만 머리를 맞대고 좋은 결과를 만들어 내자. 서로 다 잘 살자고 하는 일이잔아

16%인상제싴ㅋㅋㅋ 협상이란게 일단 쎄게 부르고 시작하는거라고는 하지만, 그것도 적당히 해야짘ㅋㅋ소비물가 16%오르면 재앙인데 생산원가인 임금이 16% 오르면 물가 영향은 얼만지 생각은 해보고 지르는거냐?

8500원이 적당

알바 못 쓰겠다

미왜동결만있냐 삭감이 필요한시점 아니냐 거리를봐라 경기가좋냐 미래가밝어?

거지같은 민주노총 때문에 대학생 알바자리 전부 잃어버리고, 청년취업 씨를 말리고 있음. 민주노총은 사라져야 함!!!

지금 10퍼만 올라도 재앙이 될게 뻔한데 다들 미쳤나? 직장인중 연봉 4000~5000인 분들중 내년에 연봉 10퍼씩 인상해서 4500~5500씩 될 자신 있음? 대부분 그렇게 오르기 어려움.그런데 최저시급이 10퍼 또 오른다? 그냥 점심 도시락 들고 다녀야할겁니다..1만 순대국은 12000원은 그냥 될겁니다

작년에도 역대 최저 인상률이었다며… 물가는 가차게 오르고 최저시급과 상관없는 대기업 개노조는 임금에 더해 몇억대 성과급 예고하고… 노동3권도 최저시급 기준의 노동자 단체들에게나 주고 그외의 귀족들은 노조 권한 다 축소해야 해.. 노동법도 쌍팔년도 운동권 논리로 만든건데 지금은 다 귀족들의 땡깡 무기가 되어버린거야..고용유연화 방향은 기본이 되어야 하고 열악한 노동환경의 최저시급 단체들의 권익에 집중해야 해. 초과세입의 일부를 열악한 사업장의 최저시급 보조로 써도 되겠지. 일단 이번 협상에서는 노동계 쪽의 주장을 100% 반영해라….